Come valutare una offerta di lavoro
Apr 5th, 2010 | Di Altri | Categoria: Management
In periodi di crisi avere un’offerta di lavoro è come vincere la lotteria.
Ma le offerte di lavoro non sono tutte uguali, soprattutto in momenti di incertezza come quelli attuali bisogna valutare con attenzione.
Quindi non appena arriva la tanto attesa chiamata prima di accettare ufficialmente fai una piccola ricerca che potrà aiutarti nella decisione:
- Cerca informazioni sulla situazione finanziaria dell’azienda in questione: il fatto che ti abbiano fatto un’offerta di lavoro non implica che di conseguenza la società o impresa che sia navighi nell’oro, quindi cerca più informazioni possibili sulla sua stabilità finanziaria e posizione di mercato
- Valuta il tuo background lavorativo: rifletti attentamente quanto il tuo passato lavorativo, le tue esperienze e modo di operare possano integrarsi con la cultura aziendale del tuo nuovo posto, perchè eventuali conflitti avranno come conseguenza frustrazione e insoddisfazione.
- Non limitarti alla semplice descrizione presente nell’offerta di lavoro: chiedi, domanda, approfondisci relativamente a quanto andrai a fare, come è composto il tuo team di lavoro e quali sono gli obiettivi del tuo ruolo.
Invece dall’altra parte coloro che cercano nuovi profili da inserire in azienda, affinchè i potenziali candidati capiscano chiaramente la tipologia di lavoro che eventualmente svolgeranno, devono porre attenzione alla stesura dell’annuncio.
Potete trovare validi consigli in merito nell’Ebook Job description: stabilire obiettivi e compiti dei dipendenti.
Camilla Pacelli
Redazione Global Publishers
www.globalpublishers.it
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